CAO VOORSTELLEN CAO 2008 - 2012

Huidige situatie

Toekomst

 

 

 

Functielonen

Functieloonschalen

Functieloonschalen + 25%

Onregelmatigheidstoeslag

Alleen eendaagse nachtritten

Beloning onregelmatigheid voor iedereen (art 55)

8-urige werkdag

Niet van toepassing

Voor iedere volledige dag afwezigheid / weekend

1 Bedrijfstak CAO

Nu 3 verschillende

Een verplichte CAO voor iedereen

Verblijfskostenvergoeding

Periodieke indexering

Halfjaarlijkse indexering

Reiskostenvergoeding

Niets geregeld

Regelen bij parkeren standplaats

Indexering Pensioenen

Jarenlang geen indexering

Jaarlijkse indexering (CBS indexcijfer)

Compensatie ziektekosten

Gedeeltelijk gecompenseerd

Niets wijzigen

Sociaal ouderenbeleid

Maakt niemand gebruik van

Niets wijzigen

Vergoeding overstaan weekend

Extra verblijfskostenvergoeding

8 uren per dag + verblijfsvergoeding / basis hotel

 

 

 

Strikte naleving CAO

Nagenoeg geen controle

Moeilijk realiseerbaar

Nederlandse auto / bedrijf is Ned.CAO

Geen strikte naleving

Strikte naleving

Onafhankelijke controle instantie

Niet meer aanwezig

Instantie instellen / handhavingsbevoegdheden

Intrekking vergunning bij niet naleving CAO

Nagenoeg niet aan de orde

Per direct toe overgaan / constatering overtreding

Status vergoeding Ned. Chauffeursdiploma

Niets geregeld

Zie functielonen

Gelijke vakbekwaamheidseisen in hele EU

Niets geregeld

Op regeringsniveau gelijk binnen EU

Scholing door de weekse dagen in Ned. (ADR)

Veelal weekend / buitenland

Doordeweekse dag / Nederlandse instantie

Inrichting werkplek

Niets geregeld

Verplichte standkachel / (stand)airco

 

 

 

Herziening functiewaardering

Huidige waardering is niet actueel

Waardering naar vakbekwaamheid

55 > 48 urige werkweek

Nog niets concreet geregeld

Geindexeerde Loongarantie (niet wachten tot de laatste dag)

Risicoverzekering

Niet verplicht

Wel verplicht

Staffelpauze

In CAO opgenomen

Pauze conform Rijtijdenbesluit / Arbeidstijdenwet

Pauzes algemeen

Willekeur

Verplicht nemen + gelegenheid geven tot nemen

 

 

 

Boetebeleid binnen EU

Willekeur en niet realistisch

Afstemmen op zwaarte overtreding / uniform in EU

Overbeladingen

In opdracht werkgever

Werkgever volledig verantwoordelijk / aansprakelijkheid

Technische staat voertuig

Rijden in opdracht werkgever

Mogelijkheid opnemen tot weigeren vervolg rit

Vaste omschrijving betaalde diensttijd

Volstrekte willekeur / normering

Uitgezonderd pauzes / nachtrust is alles betaalde diensttijd

 

 

 

Imago verbetering bedrijfstak algemeen

Jarenlang afbraakbeleid

Verantwoordelijkheid werkgevers en werknemers

Imago verbetering werkgevers

Wisselend beleid

Eensluidend beleid - stipte naleving CAO

Imago verbetering werknemers

Laat te wensen over (Oostblok)

Conformeren aan regels - terugdringen alcoholmisbruik

Imago verbetering algemeen

Willekeur

Bijvoorbeeld dragen bedrijfskleding / werkleding

 

 

 

Algemene gedragsregels / beloningen EU

Willekeur

Meer op elkaar afstemmen

Parkeergelegenheid + voorzieningen algemeen

Laat te wensen over / te duur

Gratis + kwaliteitsverbetering

Nederlandse Verenging voor Beroepschauffeurs
Kerkweg 11 * 6105 CC Maria-Hoop * Tel: 0475-30 20 20 * Fax: 0475-30 18 81